こんにちは。
株式会社PEL 広報部の荒川です。
最近、取引先の方と話していると、
「PELさんって、なんか自由ですよね」
と言われることがあります。
たしかに、
静かなオフィスかと言われると全然そんなことはなくて、
誰かがお菓子を食べていたり、
急に雑談が始まったり、
気づいたら社長とアルバイトスタッフが同じテンションで話していたりします。
たぶん、
“ちゃんとしてる会社”っぽくは見えないのかもしれません。
でも最近、
“ちゃんとしてる”って、なんなんだろうと思うことがあります。
・朝礼があること
・会議が多いこと
・オフィスが綺麗なこと
・みんなが静かなこと
・ルールが多いこと
もちろん、それが悪いとは思いません。
でも、
小さい会社って、
実際にはそんなに綺麗に動けないことも多いです。
急に予定が変わることもあるし、
人によって得意不得意も違うし、
社長が突然違う話を始める日もあります。
それでも、
なぜか仕事は進んでいく。
むしろ、
“完璧に整いすぎていない”からこそ、
動きやすいこともあるのかもしれません。
PELでは、
「無駄なことは減らしたい」
という話をよくします。
でもそれは、
ラクをしたいという意味ではなくて、
“本当に必要なことに集中したい”
という考えに近い気がしています。
だから、
雑談しているように見えて、
その会話から仕事が生まれることもあります。
ちゃんとしているように見えることより、
ちゃんと相手のことを考えられているか。
最近は、
そっちの方が大事なのかもしれません。
株式会社PEL
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